Mersin Yenişehir Belediyesi, Avrupa Yerel Yaşamda Kadın-Erkek Eşitliği Şartı’nın ardından kabul ettiği 2026–2028 Yerel Eşitlik Eylem Planı ile ilçede kapsamlı bir toplumsal dönüşüm başlattı. “Kadın Dostu Kent” vizyonu çerçevesinde hazırlanan plan; eğitimden istihdama, kentsel hizmetlerden güvenliğe kadar birçok alanda eşitlik odaklı reformları içeriyor.
Belediye, plan kapsamında toplumsal cinsiyet eşitliği eğitimlerini yaygınlaştırmayı, belediye personelinden öğrencilere kadar geniş bir kitleye farkındalık programları sunmayı hedefliyor. Akran zorbalığı, kadına yönelik şiddet ve nefret suçlarıyla mücadele eğitimleri okullarda uygulanırken, mahalle düzeyinde de bilinçlendirme çalışmaları yapılacak.
Ekonomik alanda ise “Mor Bayrak” uygulamasıyla eşitlik kriterlerini sağlayan işletmelerin teşvik edilmesi planlanıyor. Kadın istihdamını artırmaya yönelik destek paketleri, girişimcilik teşvikleri ve bakım yükünü azaltacak gündüz bakımevleriyle kadınların iş gücüne katılımının artırılması hedefleniyor.
Planın dikkat çeken başlıklarından biri de engelsiz kent uygulamaları oldu. Tüm kamu binalarının erişilebilir hale getirilmesi, dezavantajlı gruplar için saha araştırmaları yapılması ve sosyal hizmetlerin daha kapsayıcı bir yapıya kavuşturulması öngörülüyor. Ayrıca ilçede güvenlik risklerinin yoğun olduğu bölgelerde aydınlatma ve acil durum buton sistemleri kurulacak.
Belediye bütçesinin toplumsal cinsiyete duyarlı analizlerle hazırlanması ve mahalle bazlı veri haritalarının oluşturulması da planın yenilikçi adımları arasında yer alıyor. Bu sayede hizmetlerin daha adil ve hedef odaklı sunulması amaçlanıyor.
Abdullah Özyiğit, eşitlik politikalarının belediyeciliğin merkezine yerleştirildiğini vurgulayarak, hazırlanan planın kadınların karar alma süreçlerine katılımını güçlendireceğini ve ilçede daha güvenli bir yaşam alanı oluşturacağını ifade etti.